By admin on 14-03-2012
Европас – България стартира национален конкурс за комикс на тема „Моята Мобилност”. Конкурсът ще се проведе в две категории:
- ученици от 10 до 12 клас
- студенти бакалавърска степен на обучение на възраст до 29г.
Целта на конкурса е да провокира въображението на участниците по представяне на различни случки – комични или тъжни – от техните пътувания извън България, а тези които не са пътували да изложат своите идеи и мечти за света извън България.
Официален сайт: www.europass.hrdc.bg
Пълният текст на поканата, плакат за конкурса и формуляр за участие, можете да изтеглите от тук:
Покана и условия
Формуляр за участие
Плакат
Posted in Новини |
By admin on 19-12-2011
С оглед пълноценна организация на обученията по схема „Аз мога повече“, считано от днес (19.12.2011 г.), се удължава крайният срок за провеждане на обученията до 31.10.2012 г.
Досега този срок бе 30.06.2012 г.
Posted in Новини, Оперативни програми на ЕС, Развитие на човешките ресурси | Tagged Аз мога повече, оперативна програма |
By benita on 20-10-2011
На 20.10.2011г. от 10.00ч. в приемната на Д „Бюро по труда” Сливница, находяща се в сградата на Общината, пл.”Съединение” №1, ет.2, се проведе „мини трудова борса”.
Събитието бе уважено от г-жа Снежа Ганчева – секретар на Община Сливница, която поздрави работодателите и разговаря с посетителите на борсата.
В трудовата борса участваха 6 работодатели, обявили 62 свободни работни места, за които бе проявен интерес от 79 търсещи работа лица.
В деня на провеждане на борсата е постигната договореност за наемане на работа на 7 лица. Заемането на останалите работни места ще бъде извършено след последващ подбор от работодателите.
Posted in Основни |
By admin on 05-08-2011
Добавено на 12.08.2011 г. по информация на Пресцентъра на Агенция по заетостта:
Стартира схема BG051PO001-2.1.14 – “Аз мога повече”
На 15.08.2011г. Дирекциите Бюра по труда от цялата страна започват приемането на заявления от лица, желаещи да се включат в схема BG051PO001-2.1.14 – “Аз мога повече”, Приоритетна ос 2 „Повишаване на производителността и адаптивността на заетите”, основна област на интервенция: 2.1. „Подобряване адаптивността на заетите лица” по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси”.
Целева група по схема „Аз мога повече” са лицата наети по трудово правоотношение и самонаети, с изключение на заети на служебно, трудово или приравнено на него правоотношение в органите на държавната администрация, администрацията на органите за местно самоуправление, съдебната система, системите за народната просвета, Министерство на вътрешните работи и Министерство на отбраната.
Схема „Аз мога повече” ще предоставя обучение по професионална квалификация, по дигитална компетентност и изучаване на чужд език.
В схемата не са допустими професионални обучения както следва: по професии с кодове 22 – Религия, код 62 – Селско, горско и рибно стопанство, код 814 – Услуги за дома и код 86 – Обществена сигурност и безопасност от Списъка на професиите за професионално образование и обучение.
Документите за кандидатстване по схема “Аз мога повече” ще бъдат публикувани на страницата на Агенцията по заетостта на 12.08.2011г.
Дирекция „Бюро по труда“ – Сливница, стартира уведомяване на лицата, подали заявления през месец 09.2010 г., неполучили ваучери поради изчерпване на финансовият ресурс и имащи право на участие в новата схема за обучение на заети лица „Аз мога повече“.
Същите са информирани, с писма с обратни разписки, че могат, при желание, да подадат заявления за участие по новата процедура, до 15.09.2011 г.
За сега не е ясно, дали след тази дата ще стартира същинската процедура, в която и други заети лица ще могат да подават своите заявления за участие в схемата (ДБТ допълнително ще Ви уведоми за тази възможност).
Целевата група по схема „Аз мога повече” е лица, наети по трудово правоотношение и самонаети, с изключение на заети на служебно, трудово или приравнено на него правоотношение в органите на държавната администрация, администрацията на органите за местно самоуправление, съдебната система, системите на народната просвета, Министерство на вътрешните работи и Министерство на отбраната.
В схема „Аз мога повече“, не се допускат обучения по професии с кодове 22 – „Религия“, 62 -„Селско, горско и рибно стопанство“, 814 – „Услуги за дома“ и 86 – „Обществена сигурност и безопасност“ от списъка на професиите.
От ключовите компетентности са допустими единствено дигитална и езикова компетентност.
Posted in Новини, Оперативни програми на ЕС, Програми и мерки, Развитие на човешките ресурси, Топ 3 | Tagged Аз мога, Аз мога повече, бизнес, Божурище, Годеч, Драгоман, квалификация, Костинброд, оперативна програма, Сливница |
By admin on 12-05-2011
Днес в ДБТ – Сливница се проведе ден на отворените врати по EURES.
Служителите на бюрото разясняваха същността и функциите на европейската мрежа за заетост, търсенето и предлагането на работа в 27-те страни от Европейския съюз, Норвегия, Исландия, Лихтенщайн и Конфедерация Швейцария.
Приятна изненада бе група от служители на Общинска администрация Сливница, които също се поинтересуваха, какъв е този шум на вторият етаж в сградата и проявиха любознателност.
Денят на отворени врати се провежда за пръв път тук, не бе толкова популярен и значително отстъпва по посещаемост на борсите за търсещи работа лица. Въпреки това, около 30-тина посетители за първи път се запознават с функциите на EURES съветниците, адресите на мрежата в интернет, начините за кандидатстване по заявки за работа там, а така също и кой може да им помогне, да намерят дефицитен персонал с висока квалификация.
Малка галерия:
Posted in Новини |
